8月11日下午，山东省青岛西海岸新区总工会“工小贝”女职工服务阵地建设工作分享交流会在健康产业发展集团育加佳托育中心举行。

作为新区总工会“我在你身边”惠工服务品牌的重要组成部分，“工小贝”女职工服务阵地涵盖托育中心、托管驿站、“工享书房”等多元场景，标志着新区女职工服务从“单点突破”迈向“全域覆盖”，从“基础保障”升级为“品质赋能”，探索出一条品牌引领服务的新路径，为破解女职工“育儿难、带娃难、成长难”等痛点提供了工会方案。

托育阵地：破解“带娃难”

交流会上，播放了开投集团、琰越集团、健康产业发展集团“工小贝”职工子女托育中心的宣传短片；健康产业发展集团育加佳负责人孙华园长介绍了“工小贝”托育中心专业、暖心的服务。

现场举行了新区第二中医医院与育加佳托育中心“医育结合共建单位”揭牌仪式和“医育结合”签约仪式，为职工子女带来更科学的照护服务。

“新区总工会在‘西海岸工惠’小程序上发放的9.9元‘半日托’体验券可太实在了！三家‘工小贝’托育中心随便选，我们上班路过就能把娃送过去，中午还能抽空去看看，这服务真是送到心坎上了！”育加佳托育中心托育家长张女士说。

近年来，新区总工会按照青岛市总工会“三联三化”托育模式，积极探索“工会引领、企业主导、市场运维”的办托思路，在楼宇、商圈、社区嵌入式打造普惠托育，实现职工上好班与看好娃“两不误”。

托管驿站：守护“假期暖”

黄岛区人民法院、山东兴华集团、隐珠街道双珠路社区代表分享托管实践心得，交流“积分制”“大娃带小娃”“家长轮班制”等创新模式，展现了“互助式”托管模式的活力与成效。

为助力托管服务提质增效，今年新区总工会为优化打造的22家“工小贝”职工子女托管驿站配备爱心托管物资，现场为隐珠街道双珠路社区、兴华集团等托管驿站代表发放了包含书法、绘画、棋类等8项托管物资的爱心大礼包。

据了解，在托管服务方面，新区总工会创新推出“互助式”托管模式，制定了《女职工关爱服务阵地建设管理办法（试行）》《关于打造“互助式”托管推进普惠托管服务的实施意见》，通过“阵地、人员、资源、制度”四个维度，促进托管驿站“建起来、活起来、用起来”，为职工子女提供便捷、价低、质优的托管服务。

新区总工会副处级干部、区妇联兼职副主席张洁：“今年暑假，我们还发挥西海岸影视资源优势，组织惠工研学、惠工观影等系列职工子女‘光影之旅’主题夏令营活动，进一步实现‘文化赋能’与‘生活减负’的双向增效。”

书房阵地：点亮“成长路”

“书行中国”品牌发起人、猫头鹰助学公益服务中心发起人、猫头鹰图书馆创始人张言希介绍了“工小贝书房”的服务亮点。

新区总工会党组书记、常务副主席封伟，新区卫生健康局二级调研员薛建波为文化宫、开投集团、隐珠街道双珠路社区、育加佳托育中心“工小贝书房”授牌。

新区第二中医医院副院长苑奇志、育加佳总园长孙华共同为捐赠图书的职工子女颁发捐赠证书。

“工小贝书房”作为职工的“精神家园”，承载着文化赋能的重要使命。今年，新区总工会分别依托职工书屋、托育中心、托管驿站、文化宫等工会阵地资源，优选在开投集团、健康产业发展集团、隐珠街道双珠路社区、文化宫创新试点打造4处“工小贝书房”，并借助猫头鹰图书馆的智能管理系统实现数字化赋能，结合“玫瑰书香”、亲子共读等活动，为职工赋能成长，让阅读阵地焕发新活力。

交流会后，与会领导参观了育加佳“工小贝托育中心”“工小贝书房”等阵地。（高敏 李冉）

[编辑：张嫱]